Anzeige 2: Auszubildender Elektroniker für Automatisierungstechnik und Systeme 2025 (m/w/d)

Du hast deinen Schulabschluss in der Tasche und bist nun auf der Suche nach einem Ausbildungsbetrieb, der dich anhand strukturierter Prozesse und einer auf dich abgestimmten Einarbeitungszeit zum Elektroniker für Automatisierungstechnik und Systeme ausbildet? Du liebst Routinen und feste Strukturen und wünschst dir einen Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, auch nach der Ausbildung Teil des Teams zu sein? 

Dann solltest du jetzt unbedingt weiterlesen.

Denn wir bei Cernota bieten dir genau das, was du dir wünschst: einen organisierten Betrieb mit klaren Prozessen und festen Ansprechpartnern, die dich während deiner Ausbildung an die Hand nehmen. Welche Aufgaben und Vorteile sonst noch auf dich warten und wen wir uns für die Stelle wünschen, erfährst du, wenn du weiterliest.

Als Auszubildender Elektroniker bist du ein wichtiger Teil unseres Teams. Zu deinen Aufgaben gehören folgende Punkte:

• Du lernst im Rahmen deiner 3,5-jährigen Ausbildung die unsichtbare Gefahr des elektrischen Stroms kennen. Die einschlägigen Sicherheitsvorschriften (VDE) verinnerlichst du zu deinem Selbstschutz sowie Fremdschutz, aber auch zur Gewährleistung deiner handwerklichen Dienstleistung. Dabei wirst du von unserem Ausbildungsmeister theoretisch und praktisch geschult, sodass du durch den routinierten Einsatz entsprechender Messinstrumente und Arbeitsschutzvorkehrungen selbstsicher agierst. Das entsprechende, stets aktuelle Nachschlagewerk ist dir frei zugänglich.
• Du lernst, wie Arbeitsabläufe und Teilaufgaben unter Beachtung rechtlicher, wirtschaftlicher und terminlicher Vorgaben zu planen sind. Diese Zusammenhänge werden dir von fachkompetenten Mitarbeitern im Rahmen von Schulungen mit praktischen Lerneinheiten vermittelt. Entsprechende Prozessbeschreibungen und Checklisten stehen dir zur sorgfältigen, zuverlässigen Erfüllung deiner Aufgabe im Ausbildungsverlauf zur Verfügung.
• Wie man bei Abweichungen von der Planung Prioritäten setzt, um in geordneten Strukturen zum gewünschten Erfolg zu kommen, wird dir dabei ebenso vermittelt.
• Du lernst die verschiedenen Bauteile und deren Funktionsweise kennen, wie sie handwerklich geschickt und sorgfältig im Schaltschrankbau montiert bzw. demontiert werden, sowie Montageteile durch mechanische fachmännische Bearbeitung angepasst werden. Anhand von konkreten Vorgaben, wie z.B. eines Schaltplanes, baust du zunächst unter Anleitung die projektbezogenen Schaltschränke. Der Ausbildungsmeister oder der Projektleiter stehen dir bei Rückfragen zur Seite und unterstützen dich in deinem Lernprozess, sodass du im Ausbildungsverlauf zunehmend an Sicherheit gewinnst und eigenverantwortlich Schaltschränke nach definierten Qualitätsstandards bauen kannst.
• Die kundenbezogenen Projektarbeiten lernst du kennen, indem du mit unseren Gesellen als Arbeitsverantwortliche zur Inbetriebnahme auf die Vor-Ort-Baustelle fährst. Dies kann auch u. U.  mit mehreren Montagetagen und Übernachtungen einhergehen. Die Übernachtungskosten übernehmen wir. Die Teilnahme am Berufsschulunterricht wird dabei gewährleistet.
• Du lernst innerhalb interner sowie externer Workshops (überbetriebliche Lehrlingsunterweisungen der Handwerkskammer) anhand von logischen Strukturhilfen, einfache Steuerungsprogramme klar und strukturiert zu erstellen, Automatisierungsgeräte zu programmieren und in Betrieb zu nehmen.

Bei Cernota erwarten dich klar strukturierte Prozesse und ein hilfsbereites, engagiertes Team, das dir immer den Rücken stärkt. Außerdem erhältst du folgende Vorteile:

• 🧑‍🤝‍🧑Feste Ansprechpartner für deine Fragen – Bei uns wirst du mit deinen Fragen nicht allein gelassen. Um dir die beste Ausbildung zu ermöglichen, bekommst du einen langjährig erfahrenen Ausbildungsmeister an deine Seite gestellt, der dich bei allen Belangen unterstützt.
• 📝 Strukturierter Einarbeitungsprozess – Damit du dich auf deine Aufgaben optimal vorbereitet fühlst, gibt es bei uns ein 12-wöchiges Einarbeitungsprogramm, inklusive Leitfäden und genauer Prozessbeschreibungen.
• 👍 Starkes Azubinetzwerk – Uns ist wichtig, dass du dich nicht allein fühlst und die Möglichkeit hast, dich mit Alterskameraden auszutauschen. Deshalb haben wir ein Azubinetzwerk über mehrere Ausbildungsjahre ins Leben gerufen, in dem ihr gegenseitig Erfahrungen austauschen könnt.
• 👫 Duz-Kultur und ehrliche Kommunikation – Damit du dich auf der Arbeit wohlfühlst und wir als Team noch stärker zusammenrücken, duzen wir uns alle. Außerdem hegen wir eine ehrliche und wertschätzende Kultur.
• 🗣️ Regelmäßige Feedbackgespräche – Damit wir immer wissen, wie du dich fühlst, wo du Herausforderungen siehst und wie wir dich zukünftig weiter unterstützen können, führen wir regelmäßig Feedbackgespräche mit dir.
• 💬 Wertschätzende Chefs – Kennst du den Spruch “Nichts gesagt ist genug gelobt”? Das sehen wir ganz anders! Wir sind dir dankbar für deinen täglichen Einsatz. Und das zeigen wir dir – mit großen sowie kleinen Gesten.
• 🛠 Erstklassiges Profiwerkzeug – Bei uns musst du nicht darauf warten, dass Werzeug von einem Kollegen für dich frei wird. Du bekommst einen persönlichen Werkzeugkoffer, der mit allen Profiwerkzeugen im Wert von 1500€ nach unserem Standard ausgestattet ist.
• 📚Bezahlte Weiterbildung – Damit du die Sicherheit bei deinen Aufgaben erlangst, die du dir wünschst, bieten wir dir jedes Jahr interne wie externe Fortbildungsmöglichkeiten.
• 👂Offenes Ohr für dich – Damit wir gemeinsam im Team an einem Strang ziehen, ist uns der Austausch darüber wichtig, was für den heutigen Tag jeweils ansteht und ob es Herausforderungen gibt, die gemeinsam zu bewältigen sind.
• 📲Dein eigenes iPad, Notebook und Smartphone – Wir wissen, dass du auf effektive Arbeitsweisen wert legst und du zu Beginn viele Fragen haben wirst, die du jederzeit stellen kannst! Deshalb erhältst du von Beginn an ein iPad, Notebook und Firmen-Smartphone.
• 👖 Professionelle Arbeitskleidung – Wir möchten, dass du dich vom ersten Tag an als Teil des Teams fühlst. Deshalb wirst du von uns mit professioneller Arbeitskleidung von Engelbert & Strauss, inklusive Cernota Logo eingekleidet.
• Betriebliche Altersvorsorge – Wir wissen, dass dir Vorsorge und Absicherung im Alter wichtig ist. Daher erhältst du nach 6 Monaten die Möglichkeit an unserem betrieblich geförderten Altersvorsorgeprogramm teilzunehmen.